プラスで働くおすすめポイント
多様なプロジェクト経験
プラスでは、様々なクライアント先でのプロジェクトに参加することが出来るため、多様な業界や技術に触れる機会が増えます。幅広いスキルセットを身につけることができます。
柔軟な働き方
案件によっては在宅勤務や、フレックスタイムを導入している部署もあります。 柔軟な働き方に対応できます。
充実した教育体制
プラスでは、様々なクライアント先でのプロジェクトに参加することが出来るため、エンジニア経験が浅くても成長したい向上心のある方は、幅広いスキルセットを身につけることができます。
シニア人材を積極採用
プラスでは、豊富な経験と深い知識を持つシニア人材を積極的に採用しています。私たちのチームは、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、最先端の技術と経験豊富な知識の融合を目指しています。シニアの皆様には、プロジェクトのリーダーシップを発揮していただく機会や、若手の育成に貢献していただくことを期待しています。
Selection process選考の流れ
1
応募
2
書類選考
3
面接
4
結果通知
